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2023年河南安陽(yáng)市睢陽(yáng)區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位選拔130人公告

2023年睢陽(yáng)區(qū)“減縣補(bǔ)鄉(xiāng)”公開(kāi)選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員公告

 

  為貫徹落實(shí)《中共河南省委辦公廳、河南省人民政府辦公廳印發(fā)〈關(guān)于深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理體制機(jī)制改革的若干意見(jiàn)〉的通知》(豫辦〔2022〕20號(hào))、《中共睢陽(yáng)區(qū)委辦公室、睢陽(yáng)區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈睢陽(yáng)區(qū)深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理體制機(jī)制改革方案〉的通知》(商睢辦〔2022〕8號(hào))文件要求,經(jīng)研究,決定從區(qū)直機(jī)關(guān)事業(yè)單位和街道辦事處財(cái)政全供、差額補(bǔ)貼、自收自支(不包括學(xué)校、區(qū)直醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和企業(yè))在職在崗正式工作人員中為鄉(xiāng)鎮(zhèn)公開(kāi)選拔事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

 

  一、選拔原則

 

  堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

 

  二、選拔名額

 

  本次計(jì)劃為全區(qū)13個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位選拔工作人員130名。

 

  三、選拔范圍和條件

 

 ?。ㄒ唬┻x拔范圍

 

  從區(qū)直機(jī)關(guān)事業(yè)單位和街道辦事處財(cái)政全供、差額補(bǔ)貼、自收自支(不包括學(xué)校、區(qū)直醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和企業(yè))在職在崗正式工作人員中選拔130名。

 

 ?。ǘ┻x拔條件

 

  具有下列條件的人員可以報(bào)考:

 

  1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針和政策,遵紀(jì)守法,具有良好的品行;

 

  2.近三年(2020年、2021年、2022年)年度考核結(jié)果為稱(chēng)職或合格及以上等次;

 

  3.年齡在45周歲以下(1978年9月1日后出生);身份證年齡與本人人事檔案年齡記錄不一致的,以報(bào)考人員人事檔案記載為準(zhǔn);

 

  4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

 

  5.符合擬選拔崗位要求的其他條件。

 

  有下列情形之一的人員不得報(bào)考:

 

  1.刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

 

  2.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

 

  3.曾在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;

 

  4.因人事檔案原因,無(wú)法確定其年齡和身份等個(gè)人信息的人員;

 

  5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

 

  6.國(guó)家和省、市另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員;

 

  7.其他不符合報(bào)考資格條件要求的。

 

  四、選拔程序和方法

 

  本次選拔按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試、體檢等程序進(jìn)行。

 

  五、信息發(fā)布

 

  本次選拔工作有關(guān)信息通過(guò)睢陽(yáng)區(qū)政府網(wǎng)

 

 ?。╤ttp://www.suiyangqu.gov.cn)進(jìn)行發(fā)布。

 

  六、報(bào)名及資格審查

 

  1.報(bào)名方式:由所在單位統(tǒng)一組織報(bào)名。

 

  2.報(bào)名時(shí)間:2023年9月25日—9月27日(工作時(shí)間)。

 

  3.報(bào)名地點(diǎn):睢陽(yáng)區(qū)人社局院內(nèi)南一樓會(huì)議室。

 

  4.所需材料:

 

 ?。?)《2023年睢陽(yáng)區(qū)“減縣補(bǔ)鄉(xiāng)”公開(kāi)選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件1)(含電子版);

 

 ?。?)《2023年睢陽(yáng)區(qū)“減縣補(bǔ)鄉(xiāng)”公開(kāi)選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員報(bào)名花名冊(cè)》(附件2)(含電子版);

 

 ?。?)身份證復(fù)印件、近期正面免冠1寸藍(lán)底照片4張(照片背面需備注姓名)(照片含電子版);

 

 ?。?)提供國(guó)家承認(rèn)的相應(yīng)學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件。

 

  電子版發(fā)送至syqrsjsyg@163.com郵箱。

 

  5.資格審查:資格審查工作貫穿本次選拔全過(guò)程。凡不符合要求或弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消其考試資格或聘用資格,由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。

 

  七、考試

 

  考試采取筆試加面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

 

 ?。ㄒ唬┕P試

 

  筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分,閉卷的方式進(jìn)行。

 

  1.筆試內(nèi)容:習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、公共基礎(chǔ)知識(shí)、信訪(fǎng)、消防、時(shí)事政治、鄉(xiāng)村振興、事業(yè)單位等相關(guān)知識(shí),滿(mǎn)分為100分。

 

  2.筆試時(shí)間及地點(diǎn):見(jiàn)準(zhǔn)考證(領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn)另行通知)。

 

 ?。ǘ┟嬖?/p>

 

  1.面試方式:采取結(jié)構(gòu)化面試方式,滿(mǎn)分為100分。

 

  2.根據(jù)筆試成績(jī),參加面試人數(shù)與擬選拔人數(shù)1.5:1的比例從高分到低分確定參加面試人員,比例內(nèi)最后一名面試人員筆試總成績(jī)并列的同時(shí)進(jìn)入面試人選。

 

  3.面試時(shí)間及地點(diǎn):見(jiàn)面試公告。

 

 ?。ㄈ┛偝煽?jī)

 

  總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%,總成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位(四舍五入)??偝煽?jī)并列時(shí),依次按照筆試成績(jī)高低、學(xué)歷層次確定名次。

 

  八、體檢

 

  根據(jù)考試結(jié)果,按照擬選拔人數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>》執(zhí)行。進(jìn)入體檢人員名單在睢陽(yáng)區(qū)政府網(wǎng)進(jìn)行公示。

 

  九、聘用

 

  根據(jù)考試總成績(jī)和體檢情況,確定擬聘用人員。對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議后,根據(jù)考試成績(jī),從高分到低分進(jìn)行排名,分?jǐn)?shù)較高者擁有優(yōu)先選擇鄉(xiāng)鎮(zhèn)權(quán)力,擬聘用人員名單在睢陽(yáng)區(qū)政府網(wǎng)進(jìn)行公示。

 

  參加選拔的人員一經(jīng)聘用,須在所聘用鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的下屬單位工作至少3年,3年內(nèi)不準(zhǔn)跨單位流動(dòng)或調(diào)出,原身份保持不變。

 

  此公告由2023年睢陽(yáng)區(qū)“減縣補(bǔ)鄉(xiāng)”公開(kāi)選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜,按照國(guó)家、省、市相關(guān)文件的規(guī)定執(zhí)行。

 

  咨詢(xún)電話(huà):0370—6056078(工作時(shí)間)

 

  附件:

  1.2023年睢陽(yáng)區(qū)“減縣補(bǔ)鄉(xiāng)”公開(kāi)選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

 

  2.2023年睢陽(yáng)區(qū)“減縣補(bǔ)鄉(xiāng)”公開(kāi)選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員報(bào)名花名冊(cè)

 

  2023年睢陽(yáng)區(qū)“減縣補(bǔ)鄉(xiāng)”公開(kāi)選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位

 

  工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

 

  2023年9月21日




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